PRACA - mechanik utrzymania ruchu
W związku z dynamicznym rozwojem firmy Connectors Poland poszukujemy kandydatów na stanowisko: Mechanik utrzymania ruchu
Opis stanowiska:
• usuwanie awarii, przeprowadzanie przeglądów i konserwacji maszyn i instalacji,
• zapewnienie utrzymania ciągłości pracy maszyn i urządzeń technologicznych,
• wykonywanie czynności prewencyjnych zgodnie z zaplanowanymi harmonogramami,
• rozwiązywanie bieżących problemów związanych z utrzymaniem ruchu,
• tworzenie raportów i dokumentacji technicznej,
• odpowiedzialność za przebieg działań mających na celu utrzymania stanu technicznego wszystkich maszyn i urządzeń produkcyjnych i około-produkcyjnych,
• nadzór nad firmami zewnętrznymi świadczącymi usługi w obszarze technicznym.
Wymagania:
• znajomość procesów mechaniki przemysłowej,
• umiejętność czytania dokumentacji technicznej maszyn i urządzeń,
• dobra organizacja pracy, komunikatywność, otwartość oraz umiejętność pracy zespołowej,
• gotowość do pracy w systemie zmianowym,
• znajomość narzędzi TPM będzie dodatkowym atutem,
• sumienność, samodzielność w rozwiązywaniu zadań i zaangażowanie,
• mile widziane doświadczenia w obszarze utrzymania ruchu,
• wiedza z zakresu mechaniki i pneumatyki maszyn.
Oferujemy:
• zatrudnienie na umowę o pracę,
• odpowiedzialną i ciekawą pracę,
• zmianowy system czasu pracy,
• możliwość rozwoju i doskonalenia zawodowego,
• możliwość poznania innowacyjnych rozwiązań i urządzeń.
Osoby zainteresowane prosimy o kontakt drogą elektroniczną na adres production@connectors.pl
Prosimy o zawarcie w CV klauzuli: „Wyrażam zgodę na przetwarzanie danych osobowych zawartych w mojej ofercie pracy dla potrzeb niezbędnych do realizacji procesu rekrutacji prowadzonego przez Connectors Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Dzierżoniowie zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (tj. Dz. U. z 2014 r. poz. 1182, 1662)”.
Informujemy, że Administratorem danych jest Connectors Poland Sp. z o.o. z siedzibą w Dzierżoniowie przy ul. Parkowa 9. Dane zbierane są dla potrzeb rekrutacji. Ma Pani/Pan prawo dostępu do treści swoich danych oraz ich poprawiania. Podanie danych w zakresie określonym przepisami ustawy z dnia 26 czerwca 1974 r. Kodeks pracy oraz aktów wykonawczych jest obowiązkowe. Podanie dodatkowych danych osobowych jest dobrowolne.